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“支付工资和奖金是用人单位的法定义务,用人单位无权拒绝支付。但是,如果单位能够证明劳动者兼职给单位造成了损失,可以拒绝支付工资奖金。”娄宇认为。寇英杰则认为,只要员工正常为单位提供劳动,单位即需要支付员工工资。“至于奖金,要看单位的奖金支付规则或规定,单位在奖金发放问题上,还是有较大自主权的。”

“无论如何,实践中常见的随便支付大学生一笔违约金、或一笔仅够弥补缔约费用的赔偿金,肯定是有问题的。因为对大学生而言,最大的损失不是缔约费用,而是错失的就业机会,这个损失很多时候是没法以金钱加以衡量的。”丁建安认为。政策要求诚信签约从签约到解约,不到半年时间,迈瑞医疗因为业务调整而发出了解约,这个业务调整确实来得有点快。

东北部分钢厂和钢管厂的产品有出口需求,贸易摩擦是否影响企业销售?某以外贸为主的钢管厂,产品销往加拿大和东南亚,利润较高,而国内竞争激烈,且回款不稳定,内贸较少。“短期而言,中美贸易摩擦没有影响,但长期而言,还是有影响的。”该钢管厂相关负责人说。

比较中美股市过去10年中ROE有5年在10%以上的公司估值水平,发现国内约有504家符合条件,其市盈率中位数16.33,低于美国符合该条件上市公司的18.92。说明A股中业绩相对好的公司的估值水平比美国类似公司仍要低。目前A股的整体市盈率中位数大约为32倍,因此,绩优股的估值水平只有全市场整体中位数的一半,也是属于偏低的,未来应该会有提升空间。

《全国普通高等学校毕业生就业协议书》,简称“就业协议书”或者“三方协议”。是为明确毕业生、用人单位、毕业生所在学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务,经协商签定的协议。协议书是毕业生与用人单位建立就业关系的正式凭证,也是毕业生毕业后到人事、教育等部门办理就业报到手续的必备材料之一。就业协议书是高校毕业生与用人单位订立的确立劳动关系的协议,实质上是劳动合同的一种特殊表现形式。求职最终签署的合约具有法律效力,三方协议一旦签署,就意味着大学生第一份工作就基本确定。

安防机器人在展会现场进行演示。澎湃新闻记者 俞凯 摄截至目前,国家有关部门已批准国家级智能制造类试点项目618个,地方建设的智能制造类产业园区537家,这些项目和园区承载了中国智能制造产业的发展,初步形成了中国的智能制造产业带。不过,与会专家也对中国的智能制造如何应对挑战、寻求高质量发展提出了看法和建议。

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